很多企业在使用博诚云系列下#博诚云摄影ERP 涉及到考勤时，会采纳我们的流程管理“三定”原则之建议，为了提升流程效率将每天的流程工作与考勤绑定，在安排规定的任务后，服务人员完成后方可打卡。那如何启用相关的设置呢？
第一：如何启用考勤设置结合工作流程？
可以在博诚云摄影ERP软件中的【设置】=【更多设置】中的【考勤设置】中按需启用相关的考勤与结合工作流程以及其他的流程绑定设置。
第二：如何理解设置中的相关定义？
在考勤设置汇总，会有不同的设置（如上图所示），那么如何定义并选择合适自己的限制模式呢？我们主要分三种方式为您分解上图的设置相关定义；
首先很多企业会存在客户部分取件以及忽略某些流程的，因此可以按需选择是否启用【忽略取完件订单】，启用后已取件订单的流程安排则不限制考勤了。
其次【订单七天未审限制考勤】主要更多的限制到相关参与审核的工作，比如订单是否审核、零散收入是否审核、日常与经营支出是否审核。这些岗位更多的是对于收银、财务等不参与流程的人员考勤限制项目。
第三【工作已分配人员且未完成时相关职位限制考勤】这个指的是，如果某个订单的摄影等流程工作安排给某个服务人员，在这个人员规定时间内未完成的除了自己无法考勤外也会影响同职位的其他人员无法考勤。【工作未分配人员且未完成时相关职位限制考勤】这个指的是，如果某个订单的摄影等流程工作没有安排给具体的服务人员，那么在时间内没有确认这个工作的，会影响到全部的同职位人员无法考勤。
建议：如果您的企业所有的流程都有具体定时、定人到某个人的话，可以两项都不勾选则会限制具体的安排人员。如果有些订单安排时间后无法确认给某个人的推荐勾选【工作未分配人员且未完成时相关职位限制考勤】